9月1至2日，市中医医院人事科精心组织开展了2025年新员工岗前培训，努力让新入职员工快速适应工作环境，为开启职业生涯新篇筑牢根基，助力他们顺利从“职场新人”转变为专业“中医人”。

为期两天的岗前培训紧凑而充实，课程内容丰富全面，涵盖医院规章制度、医疗核心制度、病历书写规范、依法执业要点、用药用血安全、医患沟通技巧、医保管理政策、传染病防控知识、院感防控要点、急救技能实操、医疗行业九项准则以及消防安全知识等。培训采用理论讲授、案例分析、实操演示等多种形式，确保新员工能够深入理解并掌握关键知识与技能。

培训结束后，医院还组织了理论与实操考试，不仅检验了培训成效，也为新员工正式进入临床工作做好了充分准备，为他们在医疗岗位上的成长与发展奠定了坚实基础。

经过培训，新入职员工们在心态和精神面貌上有了显著变化，初入职场的紧张与不安逐渐褪去，取而代之的是对职业责任的深刻认识和坚定信念。

此次岗前培训是知识技能的传授，更是医院文化与精神传承的重要契机。未来，新员工将带着培训所学，秉持“真实、博爱、求精、创新”的中医精神，在守护人民群众健康的道路上砥砺前行，为医院高质量发展注入新鲜活力，续写医院发展的崭新篇章。

记者  俞晓萌  通讯员  曹雪芹