中央一号文件里的“新质生产力”长啥样，淮北这个农场给出了答案。

金秋十月，濉溪县五铺农场大豆试验基地里豆荚饱满，迎来丰收，科研人员正在收割、脱粒。作为与中国农业大学的合作项目，基地对30个品种进行八项试验，通过集成绿色高产技术，探索单产提升的可行方案。市农业农村局联动外部资源、引育专业人才，以技术突破驱动农业产业升级，将这片40亩的试验田成功打造成一个产学研融合的示范平台，为农业现代化提供了可复制的样板。

“功以才成，业由才广。”人才是乡村振兴的“源头活水”，是推动农业农村高质量发展的关键力量。近年来，市农业农村局深入贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，锚定乡村振兴战略目标，以“筑巢引凤、育才有方、用才有力”为主线，通过“平台搭载体、项目聚智力、典型作示范”，将人才建设成效转化为现代农业发展实效，每一项突破背后都有清晰的人才足迹。

引才搭“桥梁”，成果落地促发展

秉持“不求所有、但求所用”的理念，市农业农村局以项目为纽带，推动外部智力资源精准对接淮北本地产业。目前已在粮食作物、肉牛、特色果蔬等领域柔性引进6个专家团队，每支团队均与具体产业需求紧密挂钩。

与上海交通大学合作的葡萄产业项目，双方共建了省内规模最大的葡萄种质资源圃。交大育种专家每年驻淮指导超过四次，带动本地15名农技人员开展“抗逆葡萄品种选育”，已筛选出2个适宜淮北气候的品种，在相山区推广200亩，帮助农户实现亩均增收3000元。与此同时，与徐州市农科院的合作也取得实效，引进甘薯新品种22个，依托“淮优”甘薯协会推广种植1万亩。徐州专家累计来淮技术指导28次，培训本地种植能手300余人，推动“徐薯32”等品种成为农户增收的新利器。2024年以来，全市累计组织专家调研培训60余次，开展人才交流活动1200余人次，有效将“外智”转化为本土农业发展的内生动力。

育才强“根基”，本土人才挑大梁

乡村振兴，关键在人。聚焦“让更多本地人懂技术、能创业”，市农业农村局构建分层培育体系，让本土人才成长有路径、干事有底气：举办农业技能培训班80余期，培训5800余人次，280余名基层农技人员包村联户，覆盖270余个行政村、1400余户科技示范户；累计培育高素质农民超9000人、“乡村产业振兴带头人”87人，带动3万余户农户；2025年新培育的1342名高素质农民中，86人参与甘薯示范基地管护、52人加入新农人协会直播团队，12人通过“直播销售员”竞赛获评“淮北新农人之星”，带动农产品线上销售额增长20%。

“既要厚植情怀，更要靠制度激励”，通过强化激励约束，让专家人才“有为者有位、实干者得实惠”。近两年评选高、中、初级乡村振兴人才323人并发放补贴，认定省级乡村工匠名师29名、市县级499名，这些工匠领办经营主体30个，带动1483人就业，让“土专家”“田秀才”成为乡村振兴的“生力军”。

平台建“舞台”，人才攻坚出成果

针对农业科研力量分散问题，市农业农村局先谋平台、再聚人才。2022年5月淮北市农业科学研究院揭牌后，迅速联动成立安徽省农科院淮北分院、淮北市农科院濉溪分院，构建“一体支撑、多元协同”科研体系，更推动市农科院获批省级博士后科研工作站，为高层次人才提供攻关阵地。

人才赋能的成果已然显现。2023年2月，殷宗俊教授团队牵头，整合省内5名畜禽育种专家、10名本地技术骨干，在安徽大自然种猪股份有限公司完成定远猪体细胞克隆实验——不仅让安徽全面掌握地方猪遗传资源体细胞冻存技术，破解种业“卡脖子”难题，更同步培养出3名本地青年育种人才，其中2人已成长为企业技术带头人。

2024年，市农科院再与徐州市农科院共建省际农业科技创新联合体，双方每年互派科技干部交流学习，已联合选育甘薯新品种3个、小麦品种2个，在淮北共建的3个示范基地推广面积超8000亩，带动150户农户亩均增收800元，实现“人才协同”到“产业增效”的闭环。

典型作“标杆”，人才效应再放大

在淮北的田野上，一批人才典型正释放“头雁效应”——小麦育种专家周素英扎根基层36载，带领10名青年团队选育“濉1216”等多抗新品种，推广面积超3000万亩，带动农民增收25亿元，团队中3人成长为市级农业科技骨干；“皖美村支书”刘超依托柳丰种业，建立“专家+带头人+农户”培养链，年培训种粮能手200余人，30人成为家庭农场主，带动道口村从“贫困村”蜕变为“示范村”；沈爱杰通过产学研平台培养50名种养技术骨干，20人返乡创办家庭农场，以“小鸡蛋”“黄桃子”带动500户农户增收。

在田间地头、养殖场区、基层一线，专家人才正书写服务“三农”促振兴的生动篇章。展望未来，市农业农村局将持续深化人才发展体制机制改革，以更优平台、更实项目、更暖服务集聚人才，让更多农业人才扎根田野、建功乡村，为农业农村现代化谱写新篇。

记者 闫肃

通讯员 任辉 魏伟楠