9月26日，全国交通运输新业态入会和服务工作推进会在北京以视频形式召开。市总工会党组书记、副主席刘妍梅作为地市级代表在安徽省分会场进行交流发言，以《办好暖“新”事当好“娘家人”——推动交通运输新业态入会服务提质升级》为题，介绍了我市交通运输新业态劳动者入会和服务的工作经验。

一直以来，市总工会认真贯彻落实全总“559”和省总“42101”工作部署，锁定“入会”“服务”两大主题，推动交通运输新业态入会服务工作不断发力提速，交通运输新业态劳动者入会率超90%，相关举措入选全国工会重点工作创新案例。

市总工会多管齐下，打通“入会路”，抓“龙头”促“破局”。坚持“主管部门推动、龙头企业示范、行业协会参与、乡镇街道兜底”的工作思路，推动“滴滴”“T3出行”等头部平台企业成立工会，带动110余家规上企业单独建立工会。联合交通运输部门，创新推行“两个同步”，即企业办理经营许可和年度审验手续时，同步办理建会手续；司机办理从业资格证和年度审验手续时，同步办理入会手续。携手行业协会，促成货运物流、网约车行业建立市（县）级工会联合会，创新推出“两个同步”“一会一码”等举措，覆盖交通运输行业新业态劳动者3.4万人，实时采集新业态工会组织和会员信息3万余条。

市总工会还多措并举打造“温情港”。创新实施“4+N”职工之家建设模式，依托市职工服务中心，建设新就业形态劳动者综合服务中心，针对性服务交通运输行业新业态工会组织和职工个体，成为集入会服务、职业介绍、技能培训、法律援助等诸多功能于一体的综合服务站，提供服务3400余人次。创新在杭州、绍兴、泉州建立异地驿站，在上海、南京建设“外出人员之家”，让淮北籍货车司机感受到来自“娘家”的温暖。目前，已建成工会驿站713家、“司机之家”“网约车司机服务驿站”15家，服务货车司机、网约车司机1万余人次。强化互联网思维，深入实施工会数智化建设工程，创新打造“快货郎”等手机APP软件，集工会工作、法律维权、党建园地等板块于一体，全天候为交通运输行业新就业形态劳动者送去工会关怀。

市总工会多维发力，撑起“防护伞”，联合相关部门出台《淮北市促进网络货运行业健康发展若干政策措施》等文件，指导货运、网约车行业10家平台企业全部签订集体合同。创新开展送温暖、送岗位、心理健康培训等系列关爱活动，超2.7万人次受益。联合中国职工发展基金会发起“一瓶水·递爱”公益活动，为10万余名劳动者送去真情关怀，获市委主要领导批示肯定，此举在吉林、山东、四川等地推广。量身打造货运、网约车驾驶等市级技能比赛，对冠军选手择优授予“市五一劳动奖章”。培育选树优秀典型，货车司机谢琳获评全国五一巾帼标兵，当选安徽省人大代表、中国妇女十三届代表大会代表；冉现军等3人入选全国最美货车司机；4人被评为安徽省劳动模范、省最美司机。

下一步，市总工会将树牢目标导向、问题导向，狠抓工作落实，推动交通运输行业新就业形态劳动者工会工作取得更大实效，以精准高效的服务让交通运输行业新就业形态劳动者真切感受到工会组织“家”的温暖。

记者　徐志勤　通讯员　刘娟

摄影　记者　梅月　通讯员　张锋