日前
淮北理工学院发布
2025年管理岗位招聘公告

根据学校工作需要,经研究决定,学校将开展2025年管理岗位招聘工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划及条件

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(一)政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度,衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)遵守教师职业道德规范,具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)具有硕士研究生学历及学位人员年龄不超过35周岁,即“1990年1月1日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
二、薪资(税前,含五险一金)
1.硕士研究生年薪:8W-10W
2.博士研究生月基本工资:2W(适用于在本学科领域具有坚实的理论基础、宽广的专业知识及较突出的学术成果,具备独立进行科学研究及科技开发能力的专任教师)。条件优越者可工资面议。
3.其他学历或持有中级及以上职称证人员薪资另议。
三、应聘材料与面试
(一)应聘材料
应聘材料包含但不限于个人简历、个人优秀作品集、专业证书、职称证书等。将应聘材料打包发送至指定邮箱,文件命名为:姓名+岗位代码。未按照要求投递的应聘材料,将不予接收。
(二)资格审查
收到应聘材料后,人事处、相关学院及时对应聘人员材料进行资格审查,符合应聘条件者,通知其参加面试考核。
(三)面试考核
相关部门成立面试考核专家组,采取线上或线下方式,组织面试考核。
四、联系方式
招聘邮箱:rszp@hblgxy.edu.cn
联系人:殷老师
地址:安徽省淮北市杜集区青年路8号
办公电话:0561-3880269(工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:00)
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来源:淮北理工学院