首页 > 新闻网 > 淮北民生 > 正文

职称评审新规来了 这些变化对你有影响吗?

淮北新闻网讯 我市今年职称评审工作于9月初启动,将于12月初前力争完成年度职称评审任务。据市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科负责人介绍,与往年相比,今年的职称评审共有六大变化。

变化一:我省企业单位试点开展正高级经济师职称评审工作,开展技工院校教师和中职中专教师系列正高级职称评审工作。

今年起,在全省开展技工院校教师和中职中专教师系列正高级职称评审工作,在我省企业单位试点开展正高级经济师职称评审工作。技工院校教师正、副高级职称评委会设在省人力资源社会保障厅,由省人力资源社会保障厅职业能力建设处负责具体评审工作;中职中专学校教师正、副高级职称评委会设在省教育厅,由省教育厅师资处负责具体评审工作。正、副高级经济师评委会设在省经济信息化委员会,由省经济信息化委员会人教处负责承办具体工作。

变化二:各类专业技术人才职称申报渠道更畅通,个体户、在淮外国人符合条件也可申报。

非公有制经济组织、社会组织、自由职业专业技术人才职称申报,由符合申报条件的人员直接向相应系列、级别的评委会申报;人事代理机构负责本机构人事代理的专业技术人才职称申报工作,由所属地人社部门负责复核推荐。

在军队担任专业技术职务或者取得国家承认的专业技术资格 (含军队非现役文职人员),转业到地方从事专业技术工作,其原有专业技术资格依然有效,按照相关规定换发我省专业技术资格证书后可申报相应系列(专业)、级别职称。

在淮就业的港澳台专业技术人才,以及持有外国人永久居留证或我省颁发的外国人工作许可证的外籍人才,符合我省职称规定的,可参加职称评审,与我省专业技术人才享受同等待遇。

变化三:职称评审政策向基层一线专业技术人员倾斜。

以前评职称要论文,但今年评职称论文不是必要条件之一,而可由基层技术人员的教案、病历、专利等替代。

基层专业技术人员参加职称评审时,论文、著作发表条件可用本专业岗位中工作总结、教案、病历、技术推广总结、工程项目方案、专利等能够体现专业技术工作业绩和水平的成果替代;基层企业专业技术人才科研奖项条件可用其技术创新与集成能力、取得的自主知识产权、成果转化及对所在企业发展的实际贡献替代,也可用其所在单位近三年内创造的就业岗位数量或取得的显著经济和社会效益替代。对在乡镇基层事业单位专业技术岗位连续工作满30年且具有中、高级职称资格的专业技术人才,可不受单位岗位职数限制,聘任相应职务。

变化四:取消职称外语和计算机应用能力考试作为申报职称条件。

专业技术人员在申报职称时,职称外语等级考试(含医古文、古汉语考试)和计算机应用能力考试不作为必备条件;用人单位结合专业技术岗位需要,在岗位设置、聘任专业技术人员时自主确定外语和计算机应用能力的条件;职称外语和计算机应用能力学习可作为继续教育内容,凡参加职称外语和计算机应用能力考试合格者,可一次性折算登记继续教育学时,职称外语考试合格登记45学时,计算机应用能力考试合格的每个模块登记15学时。

变化五:非社会化与社会化职称的衔接畅通。

专业技术人员继续教育仍然按照皖人发 〔2001〕30号文件执行,学时要求与人力资源社会保障部令第25号规定有冲突的,按照人社部令第25号文件执行。2016年度以前仍按原政策执行。因故当年度不能按要求完成继续教育学时的,可以顺延下一年度学习。今年,我市继续教育公需课目按照皖人社秘〔2015〕37号、淮人社秘〔2017〕140号)执行。明年起我市将不再开展各类非社会化职称评审工作。

变化六:建立健全诚信承诺和失信惩戒机制。

专业技术人员申报职称,须签署《申报专业技术资格诚信承诺书》,承诺保证所提交的相关证书、论文论著、业绩成果等申报材料真实可信。对违背诚信承诺、弄虚作假的申报人实行“一票否决”,取消其申报资格;对通过弄虚作假等违规行为取得的职称予以取消,且五年内不得再申报职称。

■记者 冯冬梅 通讯员 杨永照 刘环

本网登载的内容版权属淮北新闻网所有。未经事先协议授权,任何个人及单位不得转载、复制、播出或使用。
  • 微笑
  • 流汗
  • 难过
  • 羡慕
  • 愤怒
  • 流泪
责任编辑:齐新亚
0